دانلود فایل

پرسشنامه تعهد سازمانی در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

شامل :

10 سوال

5 انتخاب برای پاسخ به هر سوال

3 مولفه

پرسشنامه رضایت شغلی در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

شامل :

14 سوال

5 انتخاب برای پاسخ به هر سوال

3 مولفه

پرسشنامه سازگاری دانش آموزان دبیرستانی سینها و سینگ (AISS) در 6 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

معرفی پرسشنامه و کاربرد آن

این پرسشنامه در صدد است تا دانش آموزان دبیرستانی (گروه سنی 14 تا 18 ساله) با سازگاری خوب را از دانش آموزانی با سازگاری ضعیف در سه حوزه عاطفی، اجتماعی و آموزشی جدا سازد. فرم نهایی این پرسشنامه 60 سوال می باشد (برای هر حوزه 20 سوال). حوزه های مورد بررسی عبارتند از:

1- سازگاری عاطفی: نمره بالا نشان دهنده بی ثباتی عاطفی و نمره پایین، نشانگر ثبات عاطفی است.

2- سازگار ی اجتماعی: نمره بالا بیانگر سلطه پذیری و عقب ماندگی و نمرات پایین نشان دهنده پرخاشگری است.

3- سازگاری آموزشی: نمرات بالا نشان دهنده وضعیت درسی و تحصیلی ضعیف و نمرات پایین مخصوص علاقه مندی به تحصیل و مدرسه است.

پرسشنامه سلامت عمومی GHQ در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

شامل :

21 سوال

5 انتخاب برای پاسخ به هر سوال

پرسشنامه سنجش رابطه بین رفتار اخلاقی فروش با رضایت، اعتماد و وفاداری مشتری در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

شامل :

15 سوال

5 انتخاب برای پاسخ به هر سوال

5 مولفه

پرسشنامه سنجش و ارزیابی رضایت شغلی در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

ویژگی های این پرسشنامه :

این پرسشنامه مشتمل بر 20 سوال می­باشد که رضایت شغلی افراد و کارکنان سازمانی را مورد بررسی و ارزیابی قرار می­دهد. طیف این سوال چهار گزینه­ای بوده و امتیاز هر طیف مشخص گردیده است. سوالات سنجش رضایت شغلی این پرسشنامه در خصوص رضایت­مندی از جو سازمان، خط­مشی­های سازمانی، تعامل و همکاری کارکنان، قوانین و مقررات، حقوق و ... می­باشد.

گزارش کارآموزی صنایع غذایی در كارخانه قند آبكوه در 311 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

تاریخچة كارخانه قند:

مقدمات تاسیس كارخانه قند آبكوه در سال 1313 شروع و سفارش ساخت ماشین آلات و نصب و راه اندازی و به ظرفیت 350ton/dayبه شركت اشكوراچكسلواكی داده شده و ساختمانها اعم از صنعتی و اداری و كوی كاركنان بوسیله شركت تستاپ ساخته شده است.

ساخت زمین كارخانه در بدو تاسیس 27 هكتار بود كه توسعه های بعد به 60 هكتار افزایش یافت و اولین بهره برداری كارخانه در سال1315 با مصرف 12375 تن چغندر شروع و در دومین بهره برداری در سال 1316 با مصرف 22659 تن چغندر بوده است. چون موقعیت كارخانه برای چغندركاری مناسب تشخیص داده شد امكان تولید چغندر پیش از ظرفیت 350 تن برای هر روز بهره برداری وجود داشته است.

طرح افزایش ظرفیت از 350 به 650 تن تهیه و توسط شركت اشكورا در سال 1317 انجام شد. كارخانه در این ظرفیت دارای دیفوزیون نوع باطری و ساتراسیون بصورت مرحله ای بوده و چهار كوره بخار ذغال سنگی هر یك به ظرفیت 6 تن بخار در ساخت و 2 توربین بخار هر كدام به قدرت 560 kw با 3000 دور نیروی مورد نیاز بهره برداری را تامین می كرد.

در سال 1345 ظرفیت كارخانه از 650 تن به 1600 تن چغندر در شبانه روز افزایش یافت. در این توسعه قسمت خام كارخانه قدیم جمع آوری و فقط قسمت تبخیر آن حفظ شده است.

كلیه ماشین آلات بجز دیفیوزیون RT انگلیسی و شركت كریك مسئول نصب و راه اندازی آن بوده است. در سال 1349 آستان قدس سهام كارخانه را از سازمان گسترش خریداری نمود. شركت قند رضوی توسط شركت اوكماس ظرفیت كارخانه را از 1600 تن به2500 تن چغندر در شبانه روز افزایش داده است و شركت اوكماس با نصب 4 مخزن ذخیره و شربت غلیظ به حجم 16800 m3 و نصب یك دستگاه بدنه تغلیظ شربت ذخیره و یك دستگاه بدنه تبخیر و یك دستگاه كوره بخار و پرس و تفاله و با استفاده از ضریب اطمینان اكثر دستگاههای موجود در كارخانه و افزایش دور اقدام به افزایش ظرفیت كارخانه به 2500 تن چغندر تا مرحله شربت غلیظ در شبانه روز نموده است. در بهره برداری سال 84 تعداد كاركنان دائم به 126نفر و كارگران موقت 588 نفر بوده اند.

فهرست مطالب

تاریخچه

مقدمه

دستورالعملهای عمومی

فصل اول

آزمایشهای عیارسنجی

فصل دوم

انتقال چغندر قند

فصل سوم

عصاره گیری

فصل چهارم

تصفیه شربت

فصل پنجم

اواپراسیون

فصل ششم

كریستالیزاسیون

فصل هفتم

كوره آهك

فصل هشتم

كوره بخار

فصل نهم

قندگیری از ملاس

فصل دهم

فاضلاب

خط تولید

قسمت خام

قسمت كریستالیزاسیون

قند گیری از ملاس

پرسشنامه سنجش و ارزیابی سبک مدیریتی در 3 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

شامل :

62 سوال

سوالات 1 تا 8 برای بعد سبک استبدادی، سوالات 9 تا 11 برای بعد سبک خیرخواهانه، سوالات 11 تا 18 برای بعد سبک مشورتی، سوالات 19 تا 62 برای بعد سبک مشارکتی میباشد.

پرسشنامه سنجش و ارزیابی هوش هیجانی بر اساس مدل پالمر و استوف در 2 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

شامل :

31 سوال

5 انتخاب برای پاسخ به هر سوال

4 بعد

پرسشنامه آزمون شخصیتی آیزنک (ویژه بزرگسالان) در 8 صفحه ورد قابل ویرایش با فرمت doc

این پرسشنامه :

در این پرسشنامه 57 سوال درباره رفتار و احساسات مختلف وجود دارد. هر سوال او را به دقت بخوانید. اگر با محتوای آن موافق بودیدی در مقابل شماره آن و در ستون بلی علامت × بگذارید، اما اگر با محتوای آن سوال مخالف بودید، باز هم در مقابل آن و در ستون خیر علامت × بگذارید. توجه داشته باشید که پاسخ شما به سوال به صورت بلی یا خیر خواهد بود و حد وسط نخواهد داشت. بنابراین، در پاسخگویی به هر سوال باید رفتار و احساسات عادی و کلی خود را در نظر بگیرید. به همه سوالات پاسخ دهید و وقت خود را روی سوالات خاصی از دست ندهید. پاسخ شما به هر سوال باید اولین واکنش شما درباره آن باشد. بنابراین، زیاد فکر نکنید و اولین پاسخی را که به ذهنتان می رسد علامت بزنید.